A REFORMA TRABALHISTA FRENTE AO FENÔMENO SOCIAL DE TENSÃO ENTRE CLASSES, ANTE OS INTERESSES SOCIOECONÔMICOS NA CIDADE DE TRIUNFO/PE

Resumo

Esse trabalho aborda a evolução do Direito do Trabalho que se dá inicialmente na Pré-história onde os homens trabalhavam para consumo próprio e de sua família, até o Constitucionalismo Social, que com a implementação das constituições os países passaram a tratar sobre os direitos sociais, trabalhistas e econômicos. Tem como objetivo principal indicar se a reforma na Legislação Trabalhista (Lei nº 13.467, de 2017) foi eficaz em seus argumentos, e como o direito dos trabalhadores é afrontado na cidade de Triunfo, estado de Pernambuco, através de pesquisa de campo quantitativa-descritiva, onde foram utilizados questionários e entrevistas, e 100 (cem) pessoas foram participantes. Na pesquisa fora questionado aos participantes quanto a satisfação em relação a sua atual situação trabalhista, se recebiam salário mínimo e tinham carteira assinada, se tinham noção de quais de seus direitos estavam sendo burlados, e os números obtidos foram alarmantes, constatando-se que, de fato os direitos trabalhistas em Triunfo estão sendo desrespeitados, chegando a assemelhar-se com a questão da luta de classes, que se trata de um conceito de Karl Marx, utilizado como marco teórico, que existe desde a idade média e envolve questões entre a classe proletária e a burguesia dentro da sociedade capitalista, onde a burguesia corresponde à classe opressora e detentora de bens enquanto os proletariados correspondem à classe trabalhadora dos oprimidos que vendem sua força de trabalho para a classe dominante de forma que consigam o mínimo para sua subsistência.